Ikäsyrjintä rehottaa Suomessa – nyt puhuvat iäkkäämmät työntekijät

Ikäsyrjintä on valtava ongelma sekä yksilötasolla että kansantaloudessa. Nyt ikäsyrjinnästä puhuu kaksi iäkkäämpää korkeakoulutettua työntekijää, joilla menee työelämässä paremmin kuin koskaan.

Jose Riikonen

17.10.2024

Kuvitus: Nunnu Halmetoja

Arto Hujanen, 61, tietää, mihin pystyy.

– Usein sitä huomaa jo projektin alussa, kun katsoo sitä hommaa ja aikatauluja, että onko se realistisesti toteutettavissa vaiko ei. Ja sitten asian voi heti alussa kommunikoida, ennakoida, Hujanen sanoo.

Hujaselle ymmärrys siitä, mikä on realistista, on tullut kokemuksen kautta. Hän on tehnyt yli 30 vuotta arkkitehtinä projektien totutussuunnitelmia.

Tällaista kokemusta ja hiljaista tietoa – vanhempaa työntekijää – ei jostain syystä suomalaisessa työelämässä kuitenkaan usein arvosteta.

Se – ikäsyrjintä – on iso ongelma yksilöiden, firmojen tuloksen ja koko kansantalouden kannalta.



Tämä juttu on Aiherahoitettu artikkeli. Jutun tilaaja on Suomen Ekonomit.

Rapportin Aiherahoitetussa artikkelissa tilaaja tuo toimittajan haluamansa aiheen äärelle. Toimittaja kirjoittaa jutun itsenäisesti.

Jutun asiasanat:

Talous

Työllisyys

Työelämä

Jose Riikonen

17.10.2024